青一色毛血旺(傳統(tǒng)紅湯毛血旺升級(jí)版)配方做法視頻教程
這款毛血旺是傳統(tǒng)紅湯毛血旺的升級(jí)版,與紅湯版相比,青一色毛血旺湯汁不凝固,吃起來(lái)沒(méi)有油膩之感...
下面是一份餐廳加班及獎(jiǎng)懲制度,大家可以從中了解一下餐廳的管理制度。
一、正常工作時(shí)間:
A班:上午10:30——14:00
下午16:30——21:00
B班:下午16:30——23:00
二、值班及獎(jiǎng)勵(lì):
中午14:00——16:30 (A班一名服務(wù)人員值班,需排班)
晚21:00——23:00
三、加班工資:
值班人員加班按6元/小時(shí)加班費(fèi)計(jì)算。
四、休班制度:
每人每月4天帶薪休假,每周可休息一天,若有特殊情況,可當(dāng)月攢休。超過(guò)本月未休的,過(guò)期作廢,事后不可補(bǔ)休。
五、獎(jiǎng)、懲制度:
獎(jiǎng):業(yè)績(jī)第一名者,月獎(jiǎng)200元,服務(wù)明星月獎(jiǎng)100元,拾金不昧者獎(jiǎng)勵(lì)100元/次.
罰:因服務(wù)人員、廚師失誤致使退菜、錯(cuò)菜、客人投訴等其他情況,菜品原價(jià)80%賠償,投訴一次扣除30元,第兩次投訴扣除當(dāng)日工資,第三次投訴扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金并予以辭退。
遲到一次,扣10元,第二次翻倍,第三次曠工半天處理
以上以打卡為準(zhǔn),打卡未計(jì)入者視為曠工,工資不予發(fā)放。
六、提成:
一)業(yè)績(jī)提成:
1、本月完成18萬(wàn)元以下?tīng)I(yíng)業(yè)收入所有人員不予提成。
2、完成18萬(wàn)元--20萬(wàn)元以上部分,經(jīng)理廚師長(zhǎng)各提成超出部分的 %,主管、主廚各提成超出部分的 %,收銀、服務(wù)員提成超出部分的 %。
3、完成20萬(wàn)元以上部分,經(jīng)理廚師長(zhǎng)各提成超出部分的 %,主管、主廚各提成超出部分的 %,收銀、服務(wù)員提成超出部分的 %。
二)銷(xiāo)售代金會(huì)員卡提成:
1、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡2000元以下的提成 %
2、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡2000元至5000元以下的提成 %
3、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡5000元至10000元以下的提成 %
4、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡10000元至20000元以下的提成 %
5、原會(huì)員續(xù)卡的提成 %,收銀提成 %
以上不包括于總關(guān)系及原購(gòu)卡客戶,每月經(jīng)理簽字生效,工資日發(fā)放。
自本日起執(zhí)行!
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本文轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng)
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