青一色毛血旺(傳統紅湯毛血旺升級版)配方做法視頻教程
這款毛血旺是傳統紅湯毛血旺的升級版,與紅湯版相比,青一色毛血旺湯汁不凝固,吃起來沒有油膩之感...
許多廚房都會有人員流動,走了一些人,又招來一些新人,這時候,一個問題便會隨之擺在廚房管理者面前:招來的新人,哪些值得用,哪些不能用?如果用錯了人,不僅浪費人力物力財力,還可能培養(yǎng)出“白眼狼”、“廚房殺手”,因此一個高逼格的廚房,絕不會用以下9種人!
一、不用不回家的人
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一個缺乏歸屬感的人,是沒有愛和價值觀在心中的,那他肯定也不會熱愛自己的職業(yè),同樣也不會熱愛這份工作。
二、不用長不大的人
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有些人,總覺得進了后廚,有碗飯吃、賺幾個錢就可以了,但這種人,沒有進取心、事業(yè)心淺顯,他對于自己的工作,做好、做壞都無所謂,責任心喪失,所以,這種人也不可用。
三、不用走不動的人
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其實這類人,就是不好也不壞,不愿成長,總是原地踏步,任由命運安排的人。但是做廚師,是應該有著強烈的學廚和甘愿奉獻的精神。
四、不用心理殘疾的人
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所謂心理殘疾,是指的性格暴躁、愛走極端、性格有缺陷之人。比如在某些廚房中,就會有一些愛打架的人,這樣的人是定時炸彈,早晚會危及周圍的人。
五、不用道德存在缺陷的人(小人)
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當今社會,我們在評論一個人的好壞時,首先看到的是他的道德素養(yǎng)。一個道德本質不行的人,俗稱為小人。小人的本質表現為:自私、自利、心腸歹毒、陰險、夸夸其談、虛話、場面話、假話連篇等等......這樣的人是無論如何也不會做出正能量的事情出來的。這種人,遲早是后廚團隊的壞蘋果,會把你的團隊帶入萬劫不復之深淵,所以,此類人絕對不能用。
六、不用不懂得感恩的人(白眼狼)
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要看清楚此類人,只要看他在幾次關鍵事件中的面對態(tài)度,就能看出他是否有“白眼狼”的本質。因為一個不懂得感恩之人,自然不會感恩曾經幫助過他的任何人。此類人,往往都認為自己是很有本事的(自負),認為自己一切的所得都是理所當然的,會把成績全部都當作是自己努力得來的。他會忘記自己一路走來別人對他的提攜和苦心教導,自然也就不會心存感恩了。
七、不用本身素質不高,但又不接受他人調教的人
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本身素質不高,包含文化素質、專業(yè)技能素質等等,而這些,都是可以后天通過學習、培訓來提高的。但是,如果不能深刻認識到自己的缺陷,固步自封,也無虛心接受及改變之人,不堪培養(yǎng)及任用。
八、不用接受能力、領悟能力不高的人(朽木)
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“他山之石,可以攻玉”,是塊好的玉石材料,才可以雕刻成玉器出來,朽木是難以成材的!一個不夠“醒目”的人,是很難委以重任的!帶這樣的人,只會讓上司身心俱疲,往往他做錯了,他還覺得無辜。這種人,只適合做簡單、重復的工作,且需多關注,不堪一用。
九、不用沒有忠誠度的人(墻頭草)
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此類人,俗稱“墻頭草”,今天可以為了自己的利益依附于A,明天就可以為了自己的利益依附于B,這樣立場不堅定之人,是沒有一個上司會喜歡任用的。
當廚師最重要的是什么?這個問題,相信問10個師傅,10個都會這樣回答:廚師必須以廚德為先!
正所謂“有德有才是正品,有德無才是次品,無德無才是廢品。”當廚師,不是單純的研究菜品,而是要真正用心和道德去做菜,如果心眼不好,那做人肯定有問題,就甭提做菜了。
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本文轉載自:紅廚網
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