正宗臺(tái)灣牛肉面配方與制作技術(shù)視頻培訓(xùn)教程
臺(tái)灣牛肉面教程由廚師之家聯(lián)合知名臺(tái)灣牛肉面館師傅鼎力打造,集各種亮點(diǎn)于一身,另外再結(jié)合現(xiàn)代人...
1、最重要的一條原則就是:態(tài)度決定一切。這里態(tài)度包括對(duì)工作的態(tài)度、對(duì)客人的態(tài)度、對(duì)學(xué)習(xí)態(tài)度和對(duì)解決問(wèn)題的態(tài)度等等。
2、管理理念強(qiáng)調(diào)的是友好、高效和溫馨的服務(wù)氛圍;我們要求員工要熱愛這份工作,保持愉快的心情工作,并且把工作當(dāng)作樂趣。
3、客人到酒店買一杯咖啡時(shí),也許咖啡本身沒有多大的差別,但這杯咖啡是通過(guò)什么方式端上來(lái)的,客人是否能從服務(wù)員的服務(wù)中體驗(yàn)到尊重、微笑和認(rèn)同等,才是差別所在。我們希望為客人提供的每一杯咖啡都是充滿了尊重與微笑的。
4、每一位員工(含管理者)都要做到眼里有活,要有眼色。
5、每一位員工(含管理者)都要有預(yù)見客人服務(wù)需求的能力。
6、有工作激情才能做好每一件事。
7、追求個(gè)性化服務(wù):既要為提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù),又要給客人以驚喜的服務(wù);既要想客人所想,又要想客人之所未想。
8、追求人性化服務(wù):一切從客人的角度出發(fā)考慮問(wèn)題,而不是讓客人來(lái)將就和適應(yīng)我們。
9、追求零缺點(diǎn)服務(wù)。
10、服務(wù)無(wú)小事。
11、服務(wù)無(wú)止境。
12、無(wú)數(shù)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的服務(wù)小細(xì)節(jié)(冬天馬桶的座墊套,客房牙刷、漱口杯的區(qū)分等)升華成為讓客人滿意的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
13、展現(xiàn)在客人面前的啟示是最美好的、高品位、高質(zhì)量的東西。
14、服務(wù)公式:100—1≤0.
15、服務(wù)準(zhǔn)則:熱情、周到、耐心、細(xì)致、快捷、準(zhǔn)確、安全、大方。
16、茶水要燙、心要熱、腿要勤、嘴要甜、手要麻利、眼要靈。
17、接電話時(shí)即使對(duì)方看不見也要臉帶微笑,畢恭畢敬。
18、服務(wù)員也好,廚師也好,做什么事情多想想為什么是這樣做,有沒有更好的方法?另外,還要能吃得了苦和吃得了虧。
19、每個(gè)人都應(yīng)該經(jīng)常進(jìn)行換位思考:如果你是客人,這樣你就能體會(huì)到客人花錢是來(lái)享受的而不是不受氣的。
20、服務(wù)員值臺(tái)時(shí)要做到分工不分家:該幫忙時(shí)要幫忙,該出手時(shí)要出手,協(xié)同作戰(zhàn),互相幫助。
21、不要忽視每一位潛在客人。不要放過(guò)來(lái)酒店的每一位客人,哪怕他只要了一盤青菜或是一碗面條。
22、去與客人進(jìn)行溝 通交流。在和客人溝通時(shí)要注意說(shuō)話技巧,杜絕生硬、套話;要好好揣摩,不同場(chǎng)合、不同時(shí)機(jī),話應(yīng)該怎么說(shuō)。
23、優(yōu)質(zhì)服務(wù)沒有什么捷徑可走,關(guān)鍵在于現(xiàn)場(chǎng)管理要到位以及不間斷地培訓(xùn)。現(xiàn)場(chǎng)管理又體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)和走動(dòng)式管理上;不間斷培訓(xùn)主要是指員工需要不斷地學(xué)習(xí)提高和更新知識(shí),以及經(jīng)常進(jìn)行模擬操練。考評(píng)也要跟上,這樣員工才會(huì)有壓力和動(dòng)力。
24、在酒店任何場(chǎng)所,看到客人要向客人微笑問(wèn)好,傳菜員在傳菜過(guò)程中碰到客人時(shí)要做到:一停二讓三問(wèn)好!吧臺(tái)吧員、收銀員對(duì)前來(lái)吧臺(tái)的客人要微笑問(wèn)好!
25、上客高峰期,大門口迎賓員太忙時(shí),客人未到的值臺(tái)女服務(wù)員應(yīng)到大門口站臺(tái),協(xié)助迎賓員迎帶客人。
26、服務(wù)員在為客人服務(wù)過(guò)程中要掌握輕重緩急:先幫客人拉椅讓座,客人入座后先倒茶水、酒水;然后撤去多余的餐具、椅子(添補(bǔ)餐具、椅子例外)等;在服務(wù)過(guò)程中,絕不允許服務(wù)員離崗超過(guò)3分鐘(包括送單、取酒水、買單等)
27、值臺(tái)服務(wù)員要面向就餐客人值臺(tái);不要背對(duì)客人或倚靠柱子吧臺(tái)等,要時(shí)刻注意客人就餐狀態(tài),隨時(shí)隨地為客人提供服務(wù);勤斟酒水/茶水,勤換骨碟、煙缸,勤清理桌面,及時(shí)催菜,及時(shí)為客人點(diǎn)煙等。盡量做到不讓客人自己倒茶水、酒水、分湯、點(diǎn)煙等。若客人不抽煙,可把桌上煙缸撤走,桌面會(huì)寬敞些,斟完酒水把茶杯撤掉。
28、大廳服務(wù)員要經(jīng)常巡臺(tái),并及時(shí)為客人提供服務(wù);杜絕站著發(fā)呆出神、不為客人服務(wù)現(xiàn)象;更不允許客人坐下超過(guò)30秒無(wú)人搭理或不上茶以及客人呼喚服務(wù)員的現(xiàn)象發(fā)生。
29、包房服務(wù)員在客人就餐過(guò)程中要進(jìn)包房(除非客人特別要求例外)。
30、傳菜員傳菜、服務(wù)員在為客人換骨碟、煙缸時(shí)要用托盤。
31、點(diǎn)菜員在為客人點(diǎn)菜時(shí)要向客人介紹每種海鮮不同烹調(diào)方法的不同特點(diǎn),以供客人對(duì)比參考選擇。
32、當(dāng)上菜速度較慢、客人等了較長(zhǎng)時(shí)間才上菜時(shí),服務(wù)員在報(bào)完菜名后要對(duì)客人說(shuō)“先生(小姐),對(duì)不起,讓您們久等了,請(qǐng)慢用!
33、在為客人上菜時(shí)要報(bào)菜名;聲音大小適中,甜潤(rùn);不能有氣無(wú)力。
34、在為客人倒完茶或斟完酒水時(shí)要說(shuō):“請(qǐng)慢用”
35、服務(wù)員在和客人說(shuō)話或?yàn)榭腿私榻B時(shí)要注意說(shuō)話節(jié)奏快慢:不 能太快!要避免面部表情呆板、冷淡、沒笑容;說(shuō)話證據(jù)生硬、沉悶。
36、客人結(jié)賬離開時(shí)要把客人送到大門口,并交給迎賓員。送客人時(shí)要善于與客人溝通交流:邊走邊征詢客人對(duì)服務(wù)、菜品、環(huán)境、人格等的意見。
37、大廳設(shè)專職撤臺(tái)員,以保證值臺(tái)服務(wù)員不缺崗,避免產(chǎn)生真空。當(dāng)值臺(tái)服務(wù)員離開客人去吧臺(tái)取酒或結(jié)賬或其他時(shí),一定要請(qǐng)鄰近的服務(wù)員幫忙照看一下并提供服務(wù)。
38、重要客人或人數(shù)多的包房要派2—3名服務(wù)員(最好由領(lǐng)班以上帶)去服務(wù),1—2人倒酒,1人服務(wù)或派菜。
39、對(duì)素質(zhì)較差的客人,服務(wù)員不要與其爭(zhēng)辯,實(shí)在無(wú)法忍讓時(shí)可要求主管調(diào)換崗位。
40、看到不好現(xiàn)象要及時(shí)改正(如臺(tái)面鋪歪了、餐具破損、地上有垃圾等)。
41、服務(wù)員在服務(wù)過(guò)程中要注意客人及同事間體態(tài)語(yǔ)言(眼神、手勢(shì)等)的運(yùn)用。
42、餐前檢查時(shí)要不放過(guò)每一細(xì)微處:擺臺(tái)是否規(guī)范、餐具是否有破,椅子臟不臟等。
43、迎賓員帶客領(lǐng)臺(tái)技巧:分散就座,看起來(lái)大廳人較多,同時(shí)各服務(wù)員都有臺(tái),不會(huì)造成一個(gè)服務(wù)員很忙,其他服務(wù)員很閑的現(xiàn)象。
44、服務(wù)員掛牌服務(wù):在大廳顯眼處張貼值臺(tái)服務(wù)員照片資料,供客人監(jiān)督;新員工上網(wǎng)必須為其指派師傅,手把手傳幫帶。
45、適時(shí)給員工以壓力,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
46、服務(wù)員對(duì)客人的愛好習(xí)慣要牢記在心。
47、每周開一次找差距總結(jié)工作會(huì)(每個(gè)人都說(shuō)自己工作的不足,這周學(xué)到了什么東西)
48、管理者要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。
49、管理者也要注意和員工說(shuō)話時(shí)的語(yǔ)氣、態(tài)度;忌生硬、責(zé)罵,少訓(xùn)斥。
50、管理者要給員工創(chuàng)造一個(gè)好的工作環(huán)境和一份為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的好心情,這樣員工才能滿腔熱情地去為客人服務(wù)。
51、員工的業(yè)余生活是消除員工工作枯燥乏味、厭煩怠工的積極輔助手段:它既有利于聚攏人心,也有利于提高服務(wù)質(zhì)量。
52、經(jīng)常與員工談心,及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),掌握員工每天都在想什么。
53、收銀員在客人在場(chǎng)或離客人較近時(shí),說(shuō)話語(yǔ)氣要注意規(guī)范用語(yǔ)。
54、主管要在各自管轄區(qū)域督導(dǎo)、跟蹤、指導(dǎo)服務(wù)員的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。
55、主管在開餐前務(wù)必進(jìn)行餐前檢查,包括音響設(shè)施、話筒有無(wú)雜音、燈光是否昏暗、電話是否可用等等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
56、每月評(píng)選出1—2名服務(wù)明星(銷售能手、創(chuàng)新菜冠軍、委屈獎(jiǎng)等)現(xiàn)身說(shuō)法,給其他員工做榜樣、樹典型。
57、重視親和力的培養(yǎng):每個(gè)員工都應(yīng)該是極具親和力的友善大使。
58、每周一定時(shí)間主管、點(diǎn)菜員到時(shí)周邊單位去民宣傳卡片,拜訪老客戶,開發(fā)新客戶。
59、管理人員要經(jīng)常電話拜訪客戶。
60、營(yíng)業(yè)額超標(biāo)時(shí),給員工予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
61、管理者每天下班前要填寫工作報(bào)告。
62、在工作崗位上要隨時(shí)面帶微笑,精神飽滿、禮貌待客、熱情主動(dòng)、和藹可親;精力集中,不可心不在焉,隨時(shí)準(zhǔn)備為客人服務(wù)。
63、女員工頭發(fā):前不遮眼,后不過(guò)肩,梳理整齊,長(zhǎng)發(fā)盤起,男員工:側(cè)不過(guò)耳,后不過(guò)領(lǐng),不留不鬃角。
64、女員工上班前要化淡妝,不佩戴胸飾物(婚戒除外),男員工不留胡須。
65、上班著工裝,保持工裝整齊、無(wú)污跡、鈕扣齊全、無(wú)開線處。正確佩帶工號(hào)牌。
66、不留長(zhǎng)指甲,不涂指甲油,不吹燙怪異發(fā)型,不染彩色頭發(fā)。上班時(shí)不穿拖鞋、旅游鞋。穿規(guī)定的鞋襪,女員工穿肉色襪子,男員工穿深色襪子。女絲襪無(wú)破洞和跳絲。鞋子要干凈。
67、站姿
站立服務(wù)是酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基本要求,站姿要優(yōu)美文雅,體現(xiàn)員工素質(zhì)、修養(yǎng)和風(fēng)度。站立時(shí),做到挺胸、收腹、眼神自然、兩眼平視前方或注意服務(wù)客人。不凝視一個(gè)固定位置而顯呆滯。雙肩保持水平放松,身體重心向下,不偏左偏右,嘴微閉。兩手自然下垂或體前交叉。身體正直平穩(wěn),保持微笑狀態(tài),頭部端正,微收下頜。
68、行姿,行走時(shí),在正確站姿基礎(chǔ)上,兩腳自然前后移動(dòng),兩臂前后自然擺動(dòng)。同時(shí),遵循“右行定律”,走直線。路遇客人,面帶微笑,主動(dòng)問(wèn)好,側(cè)身禮讓。
69、手勢(shì)。對(duì)客服務(wù),手勢(shì)運(yùn)用正確、規(guī)范、優(yōu)美、自然。給客人指示方向,手臂伸直,手指自然并攏,手掌向上,以肘關(guān)節(jié)為軸心指示目標(biāo),眼睛兼顧客人和目標(biāo)。面帶微笑,配合語(yǔ)言運(yùn)用。
70、坐姿。保持正確坐姿,重心垂直向下。平穩(wěn)自然入座。不前俯后仰,身體扭曲,不搖腿蹺腿。
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