以下顯示:實戰(zhàn)經(jīng)營 - 廚政管理
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1、準(zhǔn)備:1.見“營業(yè)前準(zhǔn)備工作標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)程序”2.準(zhǔn)備調(diào)味,洗手蠱:根據(jù)基本菜譜,制定好預(yù)先準(zhǔn)備的調(diào)味品,具體操作步驟如下:→收集餐廳里所有的調(diào)味品瓶子,置于備餐間!鷻z查剩留的調(diào)味品是否可能繼續(xù)留用或需要...
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1、迎賓員要了解每餐的菜單和預(yù)訂情況,熟悉餐廳的所有宴會廳及餐桌、餐位。2、要儀表整潔美觀、彬彬有禮、熱情,在開餐前30分鐘,站立于餐廳門口一側(cè),面帶笑容,迎接賓客。3、當(dāng)賓客到達時,距離3米時向客人微笑致...
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研究人員采用問卷調(diào)查的方式,讓員工回答一系列問題,這些問題都與員工的工作環(huán)境和對工作場所的要求有關(guān)。最后,它們對員工的回答作了分析和比較,并得出了員工的12個需要。這些需要是薪酬和福利待遇以外的需要,它...
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在日常工作中常常遇到這樣的問題:員工每天來上班,總是打不起精神,抱有今天何時候才能混過的想法。工作期間效率不高,質(zhì)量不好,或者又不違章違紀(jì)又不犯錯誤但始終有說不了的思想情緒。那么,如何針對員工的癥結(jié)激...
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茶飲行業(yè)進入精細(xì)化管理階段。最近,在茶顏悅色寫給伙伴的官微里,我發(fā)現(xiàn)這個品牌正在有計劃地做人員培訓(xùn),一出手就像是“系統(tǒng)作戰(zhàn)”。01要服務(wù)周到,先管理周到茶顏悅色是個服務(wù)周到的品牌。隨便走進一家店,...
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酒店如何才能科學(xué)、有效的激勵員工呢?下面我介紹15種具體方法與大家探討。1、員工大會表揚法榜樣的力量是無窮的。酒店可每月或每季度召開一次員工大會。高層管理者除了要通過大會幫助員工統(tǒng)一思想、了解酒店當(dāng)前的經(jīng)...
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近幾年,“感情留人”似乎被人說濫了。但對于人才來講,他們具有強烈的求知欲、自信心、自尊心和榮譽感,其高層次精神需求尤為突出。因此,對于人才,管理者不能把他們視為“經(jīng)濟人”,僅僅滿足其生存和物質(zhì)的需要,...
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管理不單純是管理無生命的物,也要管理有思想的人。所以為什么要管理,什么時候、什么地點、以怎樣的方式管理都得有個“度”,也就是說,要有的放矢。美國著名管理專家拉伯福將企業(yè)在獎勵員工方面最應(yīng)該避免的十大錯...
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你問員工們是什么讓工作變得有吸引力,名列第一的因素通常不是錢,而是上級對他們工作的贊賞和認(rèn)同。經(jīng)過咨詢多方人事專家,業(yè)主及一些勇敢的低薪者,我們總結(jié)出6個不花錢卻能使低薪職員倍受激勵的方法。1、取消“當(dāng)...
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經(jīng)濟社會發(fā)展到今天,人們不再為溫飽問題一籌莫展,“用工荒”成為企業(yè)發(fā)展的瓶頸。企業(yè)要發(fā)展沒有員工不行,企業(yè)要壯大沒有人才不行,現(xiàn)在企業(yè)都面臨著員工難找,人才難求的窘境。特別是在服務(wù)行業(yè),自古就被認(rèn)為是...
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餐飲業(yè)與其他行業(yè)一樣,人才是最重要的。但餐飲人才在餐飲業(yè)中又表現(xiàn)為各類不同的人才,如高級廚師、高級宴會設(shè)計師、高級管理人員、職業(yè)經(jīng)理人等等,而餐飲業(yè)又是一個傳統(tǒng)的、古老的行業(yè),過去許多人看不起餐飲從業(yè)...
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有人說:現(xiàn)代企業(yè)的競爭是人才的競爭。而我認(rèn)為,現(xiàn)代企業(yè)的競爭更是團隊力量的競爭。企業(yè)需要人才,但更需要一支有強協(xié)作力的團隊。孔子曰:“上下同欲者勝。”而作為飯店行業(yè),更是如此。飯店需要的不僅僅是會單打...
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為保證營業(yè)區(qū)域的正常運作,各餐區(qū)領(lǐng)班以上各人員必須對所屬工作部位進行定時檢查、巡視,具體實施如下:一、上崗前對交接班的檢查1、上班次遺留問題。2、本班出勤率。3、預(yù)訂情況及預(yù)定的菜單,有關(guān)VIP客人的情況。...
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第一條嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度。按時上下班,堅守工作崗位,服從組織安排,遇事要請(銷)假,未經(jīng)同意不得擅自離開工作崗位。第二條樹立全心全意為員工服務(wù)的思想,講究職業(yè)道德。文明服務(wù),態(tài)度和藹,主動熱情,...
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1.敬業(yè)愛業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。2.待客熱情,語氣溫和,禮貌待人,處事禮貌謹(jǐn)慎。3.工作勤快,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范化,尊重領(lǐng)導(dǎo),主要打招呼。4.準(zhǔn)時上、下班,不得打私人電話(工作時間)不準(zhǔn)會客,不做和工作無關(guān)事物。...